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Blog Post Política de Prevención de riesgos laborales

Política de Prevención de riesgos laborales
may

18

2018

Política de Prevención de riesgos laborales

 

“La prevención de riesgos laborales beneficia a todos”

La Dirección de LIMPIEZAS UNIDAS, S.L., define y gestiona la Política de Prevención de Riesgos Laborales como parte integrante de sus procesos e instalaciones, garantizando la protección de la salud y seguridad de sus empleados. La dirección general asume la responsabilidad de avanzar en la cultura de SEGURIDAD Y SALUD LABORAL, en todos los centros de trabajo de LIMPIEZAS UNIDAS, S.L., involucrando a todos los estamentos de la organización, entendiendo que es responsabilidad que afecta a todos los trabajadores.
Las directrices que configuran la política de Prevención de Riesgos Laborales de LIMPIEZAS UNIDAS, S.L., son las siguientes:
  • • Todos los accidentes laborales y enfermedades derivadas del trabajo se pueden evitar.
  • • La Prevención de Riesgos Laborales es tan importante como la Producción, e imprescindible para conseguir la Calidad Total.
  • • La Prevención de Riesgos Laborales deberá integrarse en el conjunto de actividades y decisiones de la empresa, tanto en los procesos técnicos, en la organización del trabajo y en las condiciones en que éste se preste, como en la línea jerárquica de la empresa.
  • • La Dirección y Línea de Mando tiene la responsabilidad final en la Prevención de Riesgos Laborales.
  • • Es condición básica cumplir con todos los requisitos necesarios de Salud y Seguridad, sean legales o no.
  • • La participación de los trabajadores se considera como parte esencial en el desarrollo de todas las acciones preventivas.
  • • La formación, información y adiestramiento del personal es esencial para trabajar con salud y seguridad y por tanto objetivo fundamental.
LIMPIEZAS UNIDAS, S.L. considera que la responsabilidad de gestión de la Prevención de Riesgos Laborales incumbe a toda la organización. Por ello espera que cada empleado se adhiera al espíritu y a la letra de esta política que participe y colabore en el desarrollo y aplicación de las acciones de la prevención de riesgos y que informe rápidamente de cualquier situación adversa de la que tenga conocimiento para que ésta pueda ser subsanada y corregida. Los directivos y mandos tienen la especial obligación de conocer las normas de la prevención de riesgos, fomentar su correcta aplicación y exigir su cumplimiento.
NORMATIVA DE PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES Extraído del Artículo 14 de la Ley de prevención de riesgos laborales. Derecho a la protección frente a los riesgos laborales: Los trabajadores tienen derecho a una protección eficaz en materia de seguridad y salud en el trabajo. El citado derecho supone la existencia de un correlativo deber del empresario de protección de los trabajadores frente a los riesgos laborales. Extraído del Artículo 29 de la Ley de prevención de riesgos laborales. Obligaciones de los trabajadores: Corresponde a cada trabajador velar, […] por su propia seguridad y salud en el trabajo y por la de aquellas otras personas a las que pueda afectar su actividad profesional… Los trabajadores deberán: Utilizar correctamente los medios y equipos de protección facilitados por el empresario, de acuerdo con las instrucciones recibidas de éste. Informar de inmediato a su superior jerárquico directo, […] acerca de cualquier situación que, a su juicio, entrañe, por motivos razonables, un riesgo para la seguridad y la salud de los trabajadores. Contribuir al cumplimiento de las obligaciones establecidas por la autoridad competente… Cooperar con el empresario para que éste pueda garantizar unas condiciones de trabajo que sean seguras… El incumplimiento por los trabajadores de las obligaciones en materia de prevención de riesgos […] tendrá la consideración de incumplimiento laboral a los efectos previstos en el artículo 58.1 del Estatuto de los Trabajadores.

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